Le travail infirmier en unité de soins intensifs adultes vu sous l’angle de la psychodynamique du travail

LISE ST-PIERRE, MARIE ALDERSON ET MICHELINE ST-JEAN
Autrefois très convoitées par les infirmières, les unités de soins intensifs (USI) québécoises connaissent un faible taux de rétention d’infirmières, autant chevronnées que nouvellement orientées, et les efforts de recrutement en vue de combler les postes vacants demeurent souvent vains. La psychodynamique du travail (PDT) sert de toile de fond à cet article qui documente, à l’aide des écrits, la situation actuelle qui prévaut dans les USI quant au phénomène de la perte d’attrait de ces unités auprès des infirmières. Les thématiques suivantes ont guidé le regroupement des informations contenues dans les écrits : sources de souffrance au travail, sources de plaisir au travail, stratégies défensives, effets sur la santé et pistes de réflexion ou d’action (recommandations des auteurs). L’exploration de cette problématique à travers la lentille de la PDT ouvre sur des pistes de réflexion intéressantes et sur des actions possibles en termes de promotion de la santé au travail et de prévention des problèmes de santé associés à la pratique infirmière dans les USI.